∘  ○ 산업현장에서 상생의 노사문화 구축을 위해 선도적 역할을 한 근로자대표, 사용자 및 일반유공자를 찾습니다.
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      ◈ 포상대상
 




대 상

신청(추천)요건(2016. 8. 16.현재)


국민포상(근로자대표,사용자, 유공자)


· (노·사 대표) 성과·직무 능력 중심의 합리적 임금체계 개편, 공정인사지침,
  청·장년간, 원·하청, 대·중소기업간, 정규·비정규직간 상생고용,
  기업내 울타리를 넘어선 노사의 사회적 책임, 장시간근로 개선 등
 통한 일자리 창출, 미래세대를 위한 일터혁신, 임금피크제 도입 등
  정년 60세 연착륙을 위한 노력 등 산업현장의 노동개혁을 실천·확산하는데 공로가 있는 근로자대표 또는 사용자
· (일반유공자) 학술·언론·문화·예술분야 등에서 상생의 노사문화 구축 및
  노동관계 발전에 기여한 자
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◈ 포상내용: 훈장․포장, 대통령표창, 국무총리표창, 고용노동부장관표창
   * 포상별 공적기간 : 훈장 15년 이상, 포장 10년 이상, 대통령․국무총리표창 5년 이상, 장관표창 1년 이상
◈ 신청(추천)서류: 신청(추천서) 및 구비서류 각 1부
◈ 접수기간: 2016. 7. 5(화) ～ 8. 16(화)
◈ 접수기관: 지방고용노동청·지청 노사상생지원과 또는 근로개선지도(1)과
◈ 접수방법: 접수처 홈페이지에서 서식을 다운 받아 작성하여 (작성요령 참조)방문 또는 우편 접수
 




□   □ 국민추천제: 상생의 노사문화 구축 및 확산에 크게 기여하신 숨은 유공자를 발굴하여 포상하고자 누구나 추천가능한 「국민추천제」를 시행하오니 적극 추천하여 주시기 바랍니다(본인 제외).
    ※ 접수처는 지방고용노동청․지청 홈페이지에서 서식(붙임7)을 다운로드 받아 작성한 후 우편 또는 전자우편으로 추천하시기 바랍니다




 대전지방고용노동청 주소: 대전광역시  서구 둔산북로90번길 34 
       담당자: 진 별(전화: 042-480-6262,  이메일:wlsquf@korea.kr )