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고용노동부
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뉴스·공지
알림
- 제목
- 2014년도 노사문화 우수기업 및 대상 선정계획 알림
- 등록일
- 2014-02-25
- 담당부서
- 근로개선지도과
- 담당자
- 윤승기
- 전화번호
- 041-930-6122
2014년도 노사문화 우수기업 및 대상 선정계획을 다음과 같이 알려드립니다.
1. 신청기간
ㅇ 노사문화 우수기업: 2014.2.20 ~ 2014.4.1
ㅇ 노사문화 대상: 2014.7.2 ~ 2014.7.16
2. 접수처
ㅇ 노사문화 우수기업: 사업장 관할 지방고용노동관서(근로개선지도1과, 근로개선지도과)
ㅇ 노사문화 대상: 노사발전재단 노사관계사업팀
3. 문의처:
- 보령고용노동지청 근로개선지도과(041-930-6122) 및 노사발전재단 노사협력팀(02-6021-1055)
4. 신청 서류
- 신청서 1부
- 우수노사문화 추진실적 10부 (직전년도 2년간)
- 신청서 및 추진실적을 저장한 파일 (CD 1개)
* <붙임1> 신청서 및 <붙임2> 우수노사문화추진실적 양식 참조
- 반드시 노․사 대표자 공동명의로 신청
* 복수노조 사업장은 가급적 전체 노조 참여하에 공동명의로 신청
- 중소기업․대기업․공공기관을 구분하여 신청
4. 자세한 내용은 붙임 선정계획을 참고하시기 바랍니다.
붙 임: 2014년도 노사문화 우수기업 대상 선정계획
1. 신청기간
ㅇ 노사문화 우수기업: 2014.2.20 ~ 2014.4.1
ㅇ 노사문화 대상: 2014.7.2 ~ 2014.7.16
2. 접수처
ㅇ 노사문화 우수기업: 사업장 관할 지방고용노동관서(근로개선지도1과, 근로개선지도과)
ㅇ 노사문화 대상: 노사발전재단 노사관계사업팀
3. 문의처:
- 보령고용노동지청 근로개선지도과(041-930-6122) 및 노사발전재단 노사협력팀(02-6021-1055)
4. 신청 서류
- 신청서 1부
- 우수노사문화 추진실적 10부 (직전년도 2년간)
- 신청서 및 추진실적을 저장한 파일 (CD 1개)
* <붙임1> 신청서 및 <붙임2> 우수노사문화추진실적 양식 참조
- 반드시 노․사 대표자 공동명의로 신청
* 복수노조 사업장은 가급적 전체 노조 참여하에 공동명의로 신청
- 중소기업․대기업․공공기관을 구분하여 신청
4. 자세한 내용은 붙임 선정계획을 참고하시기 바랍니다.
붙 임: 2014년도 노사문화 우수기업 대상 선정계획
첨부
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