○ 지난해 말 협약임금인상률(임금총액기준)은 4.8%로 2006년 같은 기간의 인상률과 동일하였으나,
  - 500인～1,000인 미만 규모기업의 임금인상률은 5.0%(‘06년)에서 4.6%(’07년)로 0.4%p 감소한 것으로 나타났다.
   ※ 협약임금인상률 : 100인 이상 사업장 노사가 협약으로 정한 事前的 임금인상률
○ 노동부는 100인 이상 사업체 6,561개소 중 임금교섭이 타결된 4,956개소에 대한 조사결과, 이와 같이 나타났다고 23일 밝혔다.
○ 연도별 협약임금인상률은 2000년 7.6%로 가장 높은 인상률을 보인 이후 최근 3년간 4%대의 하향 안정화 추세를 보이고 있다.
  <연도별 협약임금인상률>
‘00 7.6%, ’01 6.0%, ‘02 6.7%, ’03 6.4%, ‘04 5.2%, ’05 4.7%, ‘06 4.8%
○ 기업규모별로는 300인 미만 기업 및 5,000인 이상 기업의 임금인상률은 전년대비 각각 0.3%p, 0.2%p로 소폭 상승한 반면,
  - 500인~1,000인 미만 기업은 0.4%p, 300인～500인 미만 기업과 1,000인~5,000인 미만 기업은 각각 0.1%p 감소하였다.
○ 업종별로는 오락․문화 및 운동 관련 서비스업