이재갑 장관은 5월 23일(목) 오후, 2019년 청년 친화 강소기업인 ㈜타임게이트(서울 성동구 소재)를 방문하여 임직원을 격려하고 청년 직원들과 격의 없는 대화의 시간을 가졌다.

- 이날 방문은 청년 친화 강소기업의 근무 환경을 직접 살펴보고, 사업주와 노동자들의 애로사항과 청년들이 안정적인 일자리를 구하는 데 있어 정부가 앞으로 무엇을 해야 할 것인지 등에 대한 현장의 목소리를 듣기 위해 마련되었다.

이 자리에서 이재갑 장관은 “일자리 정부를 표방하는 현 정부는 청년 고용 정책을 가장 중점적으로 추진하고 있으며,

- “우리 주변의 괜찮은 중소기업과 청년들이 가고 싶어하는 기업을 적극적으로 발굴하여 취업을 준비하는 청년들에게 힘이 되도록 노력하겠다.”라고 밝혔다.
 

이재갑 고용노동부 장관은 5월 22일(수) 오후, 포스트타워(서울 중구)에서 열린 ？근무혁신 인센티브제 발대식？에 참석했다.
- 이번 행사는 ‘근무혁신 인센티브제’ 참여기업의 이행 계획을 공유하고 근무혁신 실천을 선언하는 자리로, 최초 선정된 참여기업을 격려하고 근무혁신 분위기를 확산하기 위해 마련됐다.

- 이재갑 장관은 “근로시간 단축, 4차 산업혁명 등 경영 환경이 급변하는 가운데 기업이 지속적으로 성장하고 노동자의 휴식 있는 삶을 보장하기 위해서는 근무혁신이 필수적이다.”라고 강조하며,

- “정부는 기업이 주 52시간 근로제에 대비할 수 있도록 근무혁신 인센티브제와 일？생활 균형 지역추진단 등 다양한 현장 맞춤형 정책으로 기업의 근무혁신 노력을 이끌고 지원을 아끼지 않겠다.”라고 밝혔다.
 

이재갑 고용노동부 장관은 5월 22일(수) 오후, 포스트타워(서울 중구)에서 열린 ？근무혁신 인센티브제 발대식？에 참석했다.
- 이번 행사는 ‘근무혁신 인센티브제’ 참여기업의 이행 계획을 공유하고 근무혁신 실천을 선언하는 자리로, 최초 선정된 참여기업을 격려하고 근무혁신 분위기를 확산하기 위해 마련됐다.

- 이재갑 장관은 “근로시간 단축, 4차 산업혁명 등 경영 환경이 급변하는 가운데 기업이 지속적으로 성장하고 노동자의 휴식 있는 삶을 보장하기 위해서는 근무혁신이 필수적이다.”라고 강조하며,

- “정부는 기업이 주 52시간 근로제에 대비할 수 있도록 근무혁신 인센티브제와 일？생활 균형 지역추진단 등 다양한 현장 맞춤형 정책으로 기업의 근무혁신 노력을 이끌고 지원을 아끼지 않겠다.”라고 밝혔다.
 

이재갑 고용노동부 장관은 5월 22일(수) 오후, 포스트타워(서울 중구)에서 열린 ？근무혁신 인센티브제 발대식？에 참석했다.
- 이번 행사는 ‘근무혁신 인센티브제’ 참여기업의 이행 계획을 공유하고 근무혁신 실천을 선언하는 자리로, 최초 선정된 참여기업을 격려하고 근무혁신 분위기를 확산하기 위해 마련됐다.

- 이재갑 장관은 “근로시간 단축, 4차 산업혁명 등 경영 환경이 급변하는 가운데 기업이 지속적으로 성장하고 노동자의 휴식 있는 삶을 보장하기 위해서는 근무혁신이 필수적이다.”라고 강조하며,

- “정부는 기업이 주 52시간 근로제에 대비할 수 있도록 근무혁신 인센티브제와 일？생활 균형 지역추진단 등 다양한 현장 맞춤형 정책으로 기업의 근무혁신 노력을 이끌고 지원을 아끼지 않겠다.”라고 밝혔다.