고용노동부
국민 누구나 원하는 일자리에서 마음껏 역량을 발휘하는 나라!
![](/images/sub/img_sub_visual1.jpg)
민원
빠른인터넷상담
- 질의
- 15시간이상일을했을시하루의유급휴일을쓸수있다던데제가주말토,일은월래쉬는날이고근무시간은주5일인데15시간이넘으면하루쉬더라도그하루돈을지급받을수있지않나요?
- 답변
- 4주간을 평균하여 1주간의 소정근로시간이 15시간이상으로 소정근로일을 개근하는 경우 주휴수당을 지급받을 수 있습니다.
따라서, 소정근로일이 월~금요일인 경우 소정근로일에 결근을 한다면 주휴수당을 지급하지 않아도 무방할 것입니다.
- 이전글현재 A회사를 다니고있고, 급여는 B회사 이름으로 받았습니다. 체불 2개월째 이며 A
- 다음글10월28일에 경비업무를 하였는데 12월 10일경에 사직서를 받고 새로 계약을 한다고 하