고용노동부
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민원
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- 질의
- 회사는 육아휴직 불가하니 퇴사하라고 했습니다
퇴사할테니 육아휴직을 쓰게 해달라고 해서
제 위치에서 일할 사람을 구해서 인수인계 해주고 육아휴직중입니다.
복직이 가능한가요?
- 답변
- 1. 남녀고용평등과일가정양립지원에관한법률제19조제4항에 따르면 사업주는 육아휴직을 마친 후에는 휴직 전과 같은 업무 또는 같은 수준의 임금을 지급하는 직문에 복귀시켜야 하며, 복귀가 거부된다면 사업장 관할 지방노동청에 진정을 제기하여 법적판단을 받아보실 수 있으며 조사결과에 따라 권리구제를 받으실 수 있습니다.
2. 아래의 절차에 따라 진정제기가 가능합니다.
※ 진정서 제출 방법
· <고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr)→ 왼쪽상단의 민원마당 → 민원신청 →서식민원 → 기타 진정신고서 → 회원 로그인 후 신청>
· 사업장 소재지를 관할하는 지방고용노동관서 고객상담실을 방문하여 진정서 등 작성 제출
· 가까운 지방고용노동관서 고객상담실을 방문하여 진정서 등 작성후 해당기관으로 팩스 송부