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고용노동부

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질의
사업주의 지시로 자리를 변경할&amp#46468, 근무 외 시간을 사용하면 추가근무수당을 줘야 한다는거죠?
안주면 불법인거죠 ?
답변
1. 사업주의 업무지시로 인해 소정근로시간을 초과하여 근로한 것에 대해서는 연장근로수당이 지급되는 것이 타당할 것으로 사료되며, 미지급 시 연장근로수당청구 진정제기는 가능할 것으로 사료됩니다.
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