이 누리집은 대한민국 공식 전자정부 누리집입니다.
국가상징 알아보기
고용노동부
국민 누구나 원하는 일자리에서 마음껏 역량을 발휘하는 나라!
민원
빠른인터넷상담
- 질의
- 현재 근로계약서상 근무지가 명시되어 있고 계약기간이 남아있는 상태에서 사업주가 근로자 동의 없이 근무지 인사발령을 하였을 경우 부당해고가 되나요?
- 답변
- 1. 부당해고여부는 기 답변드린 바와 같이 인터넷상담으로 확답을 드릴 수 없으며, 사용자의 재량 권한 남용여부에 대한 조사 후 판단되어야 할 사항으로 관할 노동위원회에 부당해고구제신청을 하시어 판단받아볼 수 있습니다.
- 이전글단기 알바 6일 하고 급여를 받았는데 세금3.3%가 아닌 6.6%를 떼는데 단기알바 6.6%
- 다음글현재 다니고 있는 사업체의 유형이 변경되어(개인에서 법인으로 변경됨) 사업자명도