공정한 채용문화

고드래곤의 청년정책 채용할 때 꼭 지켜주세요! 공정하고 투명한 채용문화 만들어 가요~ 혹시 이런 경험 있으신가요?? 이력서 기재사항을 보고 당황한 청년 A씨 업무와 상관없는 키, 몸무게를 적으라고 하고, 심지어는 부모님 직업을 쓰라고 해서 당황했어요. 부당한 채용청탁으로 업무 진행이 힘든 인사담당자 B씨 자녀가 합격하게 해달라 말도 안되는 요청이 여기저기 들어와요 부담스럽고 힘듭니다. 채용할 때 이렇게 하면?! 직무와 무관한 개인정보를 요구하면? 부모, 형제자매의 학력, 직업, 재산 키/몸무게 등 신체적 요건, 결혼유무, 출신지역/재산 500만원 이하 과태료 부당한 청탁을 하거나 금전, 물품 등을 받으면? 이거 받으세요. 우리 애 잘 부탁드려요. 걱정마세요. 제가 잘 하겠습니다. 3000만원 이하 과태료 더 나은 채용환경을 위해 고용노동부는? 기업에게는? 기업도약보장패키지로 구인 및 채용 컨설팅 -> 인재상, 채용여건 등 기업특성 진단/ 인프라 개선, 공정 채용을 위한 관련 컨설팅 연계 및 지원/ 정부지원사업연계, 노동시장 정보 분석 등 지원 구직자에게는? 구직자 도약보장 패키지로 나의 역량 진단 -> AI기반 직무역량분석시스템으로 경력개발 설계/ 직업심리검사, 이력서 컨설팅, AI면접 등 구직기술 향상/ 진로지도, 직업훈련연계 등 종합 컨설팅 제공 기업과 구직자 모두 만족하는 공정한 채용질서 함께 만들어요~